FIRMADO ACUERDO COMPENSACION FESTIVOS

                                                         

CCOO Y UGT han firmado de nuevo, el acuerdo para regular y mejorar el sistema de compensación de festivos.Tras el desastre provocado por CGT, cuya demanda ocasiono la anulación del acuerdo existente firmado por UGT , CCOO y la empresa. Hoy 2 de febrero en el SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje) hemos vuelto a solucionar el problema firmando el mismo acuerdo.Nos parece lamentable que un sindicato como CGT, el cual se supone debe velar por los intereses de las trabajadoras/es .Consiguieron la anulación del acuerdo anterior ,solo porque ellos no lo habían firmado, propiciando que la empresa haya campado a sus anchas estos últimos meses, imponiendo sus condiciones a la hora de compensar los festivos. Una vez más, CGT persiste en su empeño en destruir en lugar de construir y ha vuelto a mostrar su verdadera cara, siempre envuelta en demagogia y populismo pero inútil para conseguir logros reales.El acuerdo ha sido firmado por CCOO ,UGT y FASGA, que han entendido que era un buen acuerdo y mejoraba ostensiblemente lo que estaba aplicando la empresa sin la existencia de este. Entre otras cosas, este acuerdo permitirá compensar el festivo trabajado durante todo el año y proporcionará un reparto más equitativo, estableciendo un sistema de voluntariedad y sorteos que evitará que trabaje un teleoperador/a, dos festivos seguidos si no lo desea.Este acuerdo es de aplicación para los afiliados de los sindicatos firmantes y los trabajadores/as que se adhieran. (Las trabajadoras/es que quieran adherirse a este acuerdo tendrán que notificarlo a la empresa). Las trabajadoras/es que no se adhieran a este acuerdo, seguirán como hasta ahora, sin poder disfrutar de este beneficioso acuerdo.El resto de sindicatos presentes no lo han firmado CGT, USO, CIG, CSIF... . No entendemos que derechos son los defienden. Todo por ser una propuesta presentada por UGT y CCOO.Mención aparte merece el sindicato ELA que ni siquiera se han presentado en el SIMA para intentar llegar a un acuerdo. Parece ser que llevan muy bien lo de criticar pero a la hora de dar la cara y trabajar un poco en defensa de los trabajadores, pues ya no se esfuerzan tanto.Desde CCOO y UGT seguiremos con vuestro apoyo en esta línea de conseguir mejoras reales para los trabajadores/as, con seriedad y coherencia. Creemos que la agresividad, la demagogia y la manipulación no deben formar parte del sindicalismo.

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